(1)【◆题库问题◆】: 企业厂务公开在企业党委领导下进行,()是实行厂务公开的主体。A.工会B.职工代表大会C.党委D.企业行政 【◆参考答案◆】:D (2)【◆题库问题◆】: 按劳动关系主体构成形...
起草职代会决议的大会秘书组由()构成。
(1)【◆题库问题◆】: 起草职代会决议的大会秘书组由()构成。A.党委B.工会C.职工代表D.行政办公室人员 【◆参考答案◆】:A, B, D (2)【◆题库问题◆】: 下列有关集体争议协商的表述,...
访谈法是用人单位劳动标准实施状况的调查的方法之一,进行访谈时要坚持的原则有()。
(1)【◆题库问题◆】: 访谈法是用人单位劳动标准实施状况的调查的方法之一,进行访谈时要坚持的原则有()。A.明确面谈的意义B.建立融洽的气氛C.准备完整的问题表格D.要求按问题重要性程度排列 【◆参...
访谈法是用人单位劳动标准实施状况的调查的方法之一,进行访谈时要坚持的原则有()。
(1)【◆题库问题◆】: 访谈法是用人单位劳动标准实施状况的调查的方法之一,进行访谈时要坚持的原则有()。A.明确面谈的意义B.建立融洽的气氛C.准备完整的问题表格D.要求按问题重要性程度排列 【◆参...
发生在生效后的集体合同实施过程中,由于其中一方未能遵守合同的约定或者双方对合同条款存在不同理解,从而引发双方的争议和纠纷
(1)【◆题库问题◆】: 发生在生效后的集体合同实施过程中,由于其中一方未能遵守合同的约定或者双方对合同条款存在不同理解,从而引发双方的争议和纠纷,属于()A.权益争议B.因签订集体合同发生的争议C....
对于集体争议协商中职代会讨论的理解错误的是。()
(1)【◆题库问题◆】: 对于集体争议协商中职代会讨论的理解错误的是。()A.须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意B.应当有半数以上职工代表或者职工出席C.集体合同草案或专项集体合同草案经...
由国务院制订,对职工代表、组织制度以及工会和党委的关系都作了较为详细规定的专项行政法规是()。
(1)【◆题库问题◆】: 由国务院制订,对职工代表、组织制度以及工会和党委的关系都作了较为详细规定的专项行政法规是()。A.《中共中央办公厅国务院办公厅关于实行厂务公开制度的通知》B.《劳动合同法实施...
罢免职工董事,须由()以上全体职工或者三分之一以上职工代表大会代表联名提出罢免案,罢免案应当写明罢免理由。
(1)【◆题库问题◆】: 罢免职工董事,须由()以上全体职工或者三分之一以上职工代表大会代表联名提出罢免案,罢免案应当写明罢免理由。A.1/10B.1/5C.1/3D.一半 【◆参考答案◆】:A (2...
一般来说,集体协商的目的是签订集体合同;但在集体协商谈判过程中,谈判双方达成一致,可以签订合同;如果协商不一致,也完全可
(1)【◆题库问题◆】: 一般来说,集体协商的目的是签订集体合同;但在集体协商谈判过程中,谈判双方达成一致,可以签订合同;如果协商不一致,也完全可以不签合同。体现了集体协商()A.目的是特定的B.内容...
企业投资按投资与企业生产经营的关系,可划分为:()。
(1)【◆题库问题◆】: 企业投资按投资与企业生产经营的关系,可划分为:()。A.直接投资与间接投资B.初创投资和后续投资C.短期投资和长期投资D.对内投资和对外投资 【◆参考答案◆】:A (2)【◆...