企业在选择培训方法时,不能单一地从企业利益方面考虑,还需要切实关注员工个人的需求,坚持以人为本的原则,达到企业和员工的双 助理人力资源管理师(三级)题库

企业在选择培训方法时,不能单一地从企业利益方面考虑,还需要切实关注员工个人的需求,坚持以人为本的原则,达到企业和员工的双

(1)【◆题库问题◆】: 企业在选择培训方法时,不能单一地从企业利益方面考虑,还需要切实关注员工个人的需求,坚持以人为本的原则,达到企业和员工的双赢状态。()A.因材施教原则B.科学性原则C.以人为本...
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组织控制是指组织用各种规章制度和奖惩手段来约束组织内成员的行为,以保证组织的决策和指令能够有效地贯彻执行,维护组织的各项 公务员

组织控制是指组织用各种规章制度和奖惩手段来约束组织内成员的行为,以保证组织的决策和指令能够有效地贯彻执行,维护组织的各项

(1)【◆题库问题◆】: 组织控制是指组织用各种规章制度和奖惩手段来约束组织内成员的行为,以保证组织的决策和指令能够有效地贯彻执行,维护组织的各项秩序。根据上述定义,下列最能体现组织控制的是()A.某...
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组织控制是指组织用各种规章制度和奖惩手段来约束组织内成员的行为,以保证组织的决策和指令能够有效地贯彻执行,维护组织的各项 公务员

组织控制是指组织用各种规章制度和奖惩手段来约束组织内成员的行为,以保证组织的决策和指令能够有效地贯彻执行,维护组织的各项

(1)【◆题库问题◆】: 组织控制是指组织用各种规章制度和奖惩手段来约束组织内成员的行为,以保证组织的决策和指令能够有效地贯彻执行,维护组织的各项秩序。根据上述定义,下列最能体现组织控制的是()A.某...
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