(1)【◆题库问题◆】: 创新的实质是通过科学研究、生产活动和管理实践,创造新的思想和成果并转化为生产力,以促进国民经济的发展。A.正确B.错误 【◆参考答案◆】:正确 (2)【◆题库问题◆】: 测评...
素质仅仅是生理基础,智力的发展决定于参加社会实践。
(1)【◆题库问题◆】: 素质仅仅是生理基础,智力的发展决定于参加社会实践。A.正确B.错误 【◆参考答案◆】:正确 (2)【◆题库问题◆】: 罗夏墨迹测验给被试者看涂有标准化“墨迹”的卡片有()A....
九品官人法是()发明创造的。
(1)【◆题库问题◆】: 九品官人法是()发明创造的。A.曹丕B.曹操C.左雄D.陈群 【◆参考答案◆】:D (2)【◆题库问题◆】: 以下属于评价人才开发工作的科学性的四项指标的是()。A.科学性B...
基于胜任力的人才测评技术所选聘的人员有时会出现“人才水土不服”的现象,以下哪一选项可以做出合理解释()
(1)【◆题库问题◆】: 基于胜任力的人才测评技术所选聘的人员有时会出现“人才水土不服”的现象,以下哪一选项可以做出合理解释()A.选聘预测效度的分析结果存在错误B.有可能是组织环境造成的C.胜任力模...
用先进的科学技术和手段,对各类人才所具备的知识水平、能力及其倾向、发展潜力、工作技能及绩效实施测量和评价的管理活动是()
(1)【◆题库问题◆】: 用先进的科学技术和手段,对各类人才所具备的知识水平、能力及其倾向、发展潜力、工作技能及绩效实施测量和评价的管理活动是()。A.人员测评B.绩效评估C.素质测评D.能力倾向测评...
小组讨论中典型的形式是无角色小组讨论,它的使用频率为()
(1)【◆题库问题◆】: 小组讨论中典型的形式是无角色小组讨论,它的使用频率为()A.57%B.58%C.59%D.60% 【◆参考答案◆】:C (2)【◆题库问题◆】: 比例量化要求素质测评对象的排...
一般而论,年龄状况是对一个人体能的定量性的分析。
(1)【◆题库问题◆】: 一般而论,年龄状况是对一个人体能的定量性的分析。A.正确B.错误 【◆参考答案◆】:正确 (2)【◆题库问题◆】: 人类是通过进行向自然界的索取活动来满足自己生存发展需要的。...
素质测评的()原则,即要求素质测评既要以差异为依据,又要能够反映被测评者素质的真实差异,这是保证选拔结果正确性的前提。
(1)【◆题库问题◆】: 素质测评的()原则,即要求素质测评既要以差异为依据,又要能够反映被测评者素质的真实差异,这是保证选拔结果正确性的前提。A.公正性B.差异性C.准确性D.可比性 【◆参考答案◆...
知识经济相对于传统的经济形态而言是以()等“软件”为基础的。
(1)【◆题库问题◆】: 知识经济相对于传统的经济形态而言是以()等“软件”为基础的。A.意识B.知识C.信息D.智慧 【◆参考答案◆】:B, C (2)【◆题库问题◆】: 素质的第四特性是什么含义?...
从测验反应的场所来看,心理测验有()
(1)【◆题库问题◆】: 从测验反应的场所来看,心理测验有()A.一般测验B.特殊测验C.情境测验D.观察评定测验E.讨论评定测验 【◆参考答案◆】:A, C, D (2)【◆题库问题◆】: 创新思维...