(1)【◆题库问题◆】： 简历求职的最初阶段，一份成功的简历不但能够获得面试的机会，还能够给招聘方留下好的印象，有利于求职者的求职。一个成功的求职者做简历前必须明确的三点内容是（）。（1）薪资及福利待...

(1)【◆题库问题◆】： 求职者必须明确行业之间在（）方面有着重大的区别，才能在此基础上对目标行业的竞争力进行准确把握。A．经济特点B．竞争环境C．未来的利润前景D．以上均是 【◆参考答案◆】：D (...

(1)【◆题库问题◆】： 帕森斯提出职业指导由（）组成。⑴求职者的生理和心理⑵分析各种职业对人的要求（因素），并向求职者提供有关的职业信息⑶人职匹配A．⑴⑵B．⑵⑶C．⑶⑷D．⑴⑵⑶ 【◆参考答案◆】...

(1)【◆题库问题◆】： 下列哪些是无人领导小组面试需要考查要素方面？（）A．求职者的组织行为、洞察力B．求职者的倾听、说服力C．求职者的感染力、团队意识D．求职者的成熟度 【◆参考答案◆】：A, B...

(1)【◆题库问题◆】： 企业在招聘员工时，要充分尊重求职者的选择权，以与求职者平等的姿态对待求职者，这是企业在进行员工招聘工作中应遵循的()A．信息公开原则B．公正平等原则C．效率优先原则D．双向选...

(1)【◆题库问题◆】： 甲、乙、丙、丁四位求职者依次进行技能展示，甲需要10分钟，乙需要12分钟，丙需要5分钟，丁需要8分钟，通过合理安排次序，他们展示及等待时间最少要（　　）分钟。 A．35B．4...

(1)【◆题库问题◆】： 以下招聘单位行为，违反《劳动力市场管理规定》的是（）。A．向求职者收取招聘费用、保证金或抵押金B．扣押被录用人员的身份证等证件C．招用人员为名牟取不正当利益或进行其他违法活动...

(1)【◆题库问题◆】： 个人简历主要展示求职者个人的经历和技能，而自荐信主要展示求职者能够为用人单位做些什么。A．正确B．错误 【◆参考答案◆】：正确 (2)【◆题库问题◆】： 简历中出现以下的表述...

(1)【◆题库问题◆】： 时序型简历不适用于（）。A．拟申请的职位非常符合求职者的教育背景和工作经历B．求职者有在著名公司工作的经历C．求职者的升迁或荣誉具有连续性D．求职者的升迁或荣誉不具有连续性 ...

(1)【◆题库问题◆】： 面试环节，对求职者语言逻辑性、准确性、感染力、音质、音色、音量、音调等方面的考察，属于对（）。 【◆参考答案◆】：求职动机 (2)【◆题库问题◆】： 职业生涯发展条件中的外部...