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所属分类:高级企业培训师(一级)题库
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(1)【◆题库问题◆】:[单选] 投射技术根据其刺激的内容与形式可以分为()
A.联想投射、构造投射、完成投射
B.选择排列投射、表演投射
C.图形投射、语言投射、动作投射
D.他人动机态度描述投射、逆境对话投射
A.联想投射、构造投射、完成投射
B.选择排列投射、表演投射
C.图形投射、语言投射、动作投射
D.他人动机态度描述投射、逆境对话投射
【◆参考答案◆】:C
(2)【◆题库问题◆】:[多选] 专业技术人员是指掌握某一特殊领域的知识、理论或操作技术手法,并以其掌握的专门知识、理论或操作技术手法从事某种专门性工作或职业,依照法律或合同、协议获得()的人。
A.相应权利
B.相应利益
C.相应责任
D.相应报酬
A.相应权利
B.相应利益
C.相应责任
D.相应报酬
【◆参考答案◆】:A, B
(3)【◆题库问题◆】:[多选] 面试技巧主要包括()
A.听
B.写
C.问
D.观
E.评
A.听
B.写
C.问
D.观
E.评
【◆参考答案◆】:A, C, D, E
(4)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 提高创新能力需要克服什么障碍?
【◆参考答案◆】:唯书、唯上、因循守旧
(5)【◆题库问题◆】:[判断题] 潜能可以被认为是人类原本具备却忘了使用的能力。
A.正确
B.错误
A.正确
B.错误
【◆参考答案◆】:正确
(6)【◆题库问题◆】:[单选] 愤怒的、破坏性的表达方式常常表现出了一个人把他的情绪转化为身体行为的需要,这些行为一般会发生在()的人群当中。
A.思想极端
B.行为极端
C.低敏感度
D.高度敏感
A.思想极端
B.行为极端
C.低敏感度
D.高度敏感
【◆参考答案◆】:D
(7)【◆题库问题◆】:[单选] 由卡特尔根据人格特质说观点,采用因素分析的方法编制而成的人格测量表,其名称为()
A.16PF
B.TAT
C.CPI
D.RIT
A.16PF
B.TAT
C.CPI
D.RIT
【◆参考答案◆】:A
(8)【◆题库问题◆】:[多选] 在激烈的国际竞争中,缺乏()不仅会使我国经济和国家安全发展受到严重威胁,还会影响国家竞争力的提升,使我国在国际产业分工中处于不利地位。
A.政治地位
B.核心技术
C.自主知识产权
D.创新能力
A.政治地位
B.核心技术
C.自主知识产权
D.创新能力
【◆参考答案◆】:B, C, D
(9)【◆题库问题◆】:[单选] 职业能力倾向测验是对人在职业领域中具有的测评,是对认知活动的深层次测评。()
A.水平
B.现实能力
C.潜在能力
D.程度
A.水平
B.现实能力
C.潜在能力
D.程度
【◆参考答案◆】:C
(10)【◆题库问题◆】:[填空题] 创新的替代通常是集群式的。这种创新集群现象有三类()、产业关联型创新集群和竞争关联型创新集群。
【◆参考答案◆】:技术关联型创新集群