目前公认的测量定义：“测量就是依据规则为测量对象所具有的某一特性指派一个可资比较的数字。”它是提出者的（）

(1)【◆题库问题◆】：[单选] 目前公认的测量定义：“测量就是依据规则为测量对象所具有的某一特性指派一个可资比较的数字。”它是提出者的（）
A．史蒂文森
B．泰罗
C．法约尔
D．韦伯

【◆参考答案◆】：A

(2)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 潜能开发有哪几种机制？

【◆参考答案◆】：岗位匹配机制、二八法则机制、动态管理机制、结构功能机制、时效激励机制互相增补机制

(3)【◆题库问题◆】：[单选] 那些把真正的测评目的加以隐蔽的间接测评技术被称为（）
A．广义的投射技术
B．狭义的投射技术
C．上述两项都正确
D．上述两项都错误

【◆参考答案◆】：A

(4)【◆题库问题◆】：[单选] 下列智力测验中，被用于个体智力测验的是（）
A．瑞文标准推理测验
B．美国陆军甲种测试
C．韦克斯勒智力量表
D．一般文书能力测评

【◆参考答案◆】：C

(5)【◆题库问题◆】：[填空题] 体能强度是指与人的体力相关的生理学意义上的（）或（）情况及（）状况。

【◆参考答案◆】：器官；系统发育；健康

(6)【◆题库问题◆】：[单选] 1973年，麦克里兰发表了里程碑式的《测量胜任力而不是智力》一文，标志着（）
A．胜任力模型开始登上历史舞台
B．胜任力体系的正式确立
C．胜任力概念被带入战略层次
D．个人胜任力在人才管理中起着关键作用

【◆参考答案◆】：B

(7)【◆题库问题◆】：[判断题] 智力不能调节和控制人的情感和意志行为。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

(8)【◆题库问题◆】：[单选] 影响评分者信度的主要原因是（）
A．测评工具的差异
B．评分者的主观差异
C．评分标准的差异
D．客观环境的差异

【◆参考答案◆】：B

(9)【◆题库问题◆】：[单选] 1912年，美籍奥地利经济学家熊彼特首次提出创新的概念，指出：“创新就是建立一种新的生产函数，在（）中引入新的思想、方法以实现生产要素新的组合。”
A．实践活动
B．生产活动
C．经济活动
D．社会活动

【◆参考答案◆】：C

(10)【◆题库问题◆】：[名词解释] 网络测评

【◆参考答案◆】：网络测评是诸多人员素质测评方法在计算机网络上的再现。它实现了对一般人员素质测评方法的总和，并为之提供更广阔的舞台，对一般测评方法进行了顺应时代的改造。