(1)【◆题库问题◆】： （）要求学员在小组中就参加者的个人情感、态度及行为进行坦率、公正的讨论，相互交流对各自行为的看法，并说明其引起的情绪反应A．管理者训练B．敏感性训练C．角度扮演法D．拓展训练...

(1)【◆题库问题◆】： 初めて人前で話をした時のことである。200人もの聴衆（ちょうしゅう）を相手に円説するということが、どんなに恐ろしいものか、壇上（讲台上）に立って初めて分かった。テーブルの上に...

(1)【◆题库问题◆】： 初めて人前で話をした時のことである。200人もの聴衆（ちょうしゅう）を相手に円説するということが、どんなに恐ろしいものか、壇上（讲台上）に立って初めて分かった。テーブルの上に...

(1)【◆题库问题◆】： 坦率式让步 【◆参考答案◆】：指以诚恳、务实、坦率的态度，在谈判进入让步阶段后一开始就亮出底牌，让出全部可让利益，以达到以诚致胜的目的。 (2)【◆题库问题◆】： B公司是国...

(1)【◆题库问题◆】： 初めて人前で話をした時のことである。200人もの聴衆（ちょうしゅう）を相手に円説するということが、どんなに恐ろしいものか、壇上（讲台上）に立って初めて分かった。テーブルの上に...

(1)【◆题库问题◆】： 注册会计师应当评价与治理层之间的双向沟通是否足以实现审计目标，以下审计证据有助于评价沟通充分性的有（）A．针对注册会计师提出的沟通事项，治理层采取措施的适当性和及时性B．治理...