校园招聘的渠道形式不包括（）。

(1)【◆题库问题◆】：[单选] 校园招聘的渠道形式不包括（）。
A．到某高校的相关院系直接招人
B．派出专门人员，进行专场招聘或宣讲
C．一般不会通过校园网站发布信息
D．参加学校举办的专场人才招聘会。

【◆参考答案◆】：C

(2)【◆题库问题◆】：[单选] 世界各大知名企业的人才标准都有一定的差异，其中以C（Capacity）、A（Achievement）、R（Relation）作为衡量人才标准的企业是（）
A．诺基亚公司
B．IBM公司
C．壳牌公司
D．宝洁公司

【◆参考答案◆】：C

(3)【◆题库问题◆】：[单选] 写好创业计划书重点要思考（）。
A．了解市场
B．表明行动的方针
C．出色的计划摘要
D．以上都对

【◆参考答案◆】：D

(4)【◆题库问题◆】：[单选] 生涯决策过程中，在确定目标时，应着重考虑的问题是（）
A．A.你能将问题转化为确切定义的目标吗B.在规定期限内你能达到什么样的目标C.你现在能够清晰地表达你的目标吗D.以上都要考虑

【◆参考答案◆】：D

(5)【◆题库问题◆】：[单选] 某大一新生面对着招新现场声势浩大的“百团大战”，一时间心血来潮，随大流选报了一个学校中规模最大的社团，自此有了超强的归属感。可随着社团活动的开展和参与，她却发现这个团体在给自己提供了一些锻炼机会的同时，给自己带来了不少新麻烦。社团的宗旨与实际的活动似乎还有着一定的偏差，更与自己当初的理解和想象有着很大不同，活动内容虽然频繁但却并不是自己最感兴趣的，经过一个学期的调整也没能适应社团的文化氛围。于是，他开始有些后悔自己当初轻率的决定，忙乱之后居然是烦恼。这个案例说明了什么问题（）
A．并非所有同学都适合参加社团活动
B．社团活动只是那些能力强的同学的舞台
C．选择社团时，应该有所为，有所不为，冷静选择社团
D．参加社团活动要执着，不能畏难而退

【◆参考答案◆】：C

(6)【◆题库问题◆】：[单选] 创业资源的获取通常包括市场与非市场两种途径，下面内容中，不属于通过市场交易获得资源的是（）
A．购买厂房、设备等物质资源
B．购买专利等技术资源
C．聘请有经验的员工
D．通过商业计划BP获取资金、技术、人才

【◆参考答案◆】：D

(7)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 高校毕业生应征入伍服义务兵役要经过那些程序？

【◆参考答案◆】：（1）参加网上预征报名。4月至6月有应征意向的毕业生登录"大学生网上预征报名系统"报名预征，填写、打印《登记表》和《申请表》，交所在学校预征工作管理部门。（2）参加初审、初检，确定预征对象。5至6月份，按照兵役机关的统一安排，预征报名毕业生参加身体初检、政治初审，通过的毕业生被确定为预征对象。6月30日前，高校协助兵役机关，将《登记表》和《申请表》审核盖章发给预征对象并完成网上信息确认。（3）到户籍所在地报名应征。10月底全国征兵工作开始后，预征对象携带《登记表》和《申请表》，到入学前户籍所在地县（市、区）征兵办公室报名应征。通过体检政审的高校毕业生由县级兵役机关批准入伍。

(8)【◆题库问题◆】：[单选] 天猫的“旗舰店升级计划”，增加了品牌与消费者沟通的模块。这属于（）。
A．极致思维
B．迭代思维
C．跨界思维
D．社会化思维

【◆参考答案◆】：D

(9)【◆题库问题◆】：[单选] 战略性资源是一种形成企业核心竞争力的资源，它具有稀缺性、价值性、不可替代性、（）的特点。
A．可复制性
B．不可复制性
C．单一性
D．多样性

【◆参考答案◆】：B

(10)【◆题库问题◆】：[多选] 在高度方面的思维模式有：（）
A．举例思维模式
B．想象思维模式
C．奇迹思维模式
D．例外思维模式

【◆参考答案◆】：C, D