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所属分类:劳务员题库
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【◆参考答案◆】:正确
(2)【◆题库问题◆】:[多选] 创新型人才的特点是()。
A.具有创新精神和创新能力
B.个性灵活、开放
C.力求稳妥,拒绝冒险
D.精力充沛、坚持不懈
A.具有创新精神和创新能力
B.个性灵活、开放
C.力求稳妥,拒绝冒险
D.精力充沛、坚持不懈
【◆参考答案◆】:A, B, C, D
(3)【◆题库问题◆】:[单选] “三支一扶”计划从()年开始。
A.2004
B.2005
C.2006
D.2007
A.2004
B.2005
C.2006
D.2007
【◆参考答案◆】:C
(4)【◆题库问题◆】:[多选] 就业信息的管理作用是()。
A.科学管理求职过程
B.掌握求职进展
C.及时跟进和准备下一个求职流程
D.了解企业文化
A.科学管理求职过程
B.掌握求职进展
C.及时跟进和准备下一个求职流程
D.了解企业文化
【◆参考答案◆】:A, B, C
(5)【◆题库问题◆】:[单选] 有效的背景调查方法都包括了()(1)找坐标(2)看投资(3)抓数据(4)寻资讯
A.(2)(3)
B.(2)(3)(4)
C.(1)(2)(3)
D.(1)(2)(3)(4)
A.(2)(3)
B.(2)(3)(4)
C.(1)(2)(3)
D.(1)(2)(3)(4)
【◆参考答案◆】:D
(6)【◆题库问题◆】:[单选] 下列对于现金流的说法正确的是()
A.现金流反映盈利能力和还贷能力
B.现金流反映盈利能力,但不反映还贷能力
C.现金流不能反映盈利能力,但能反映还贷能力
D.现金流既不反映盈利能力,也不反映还贷能力
A.现金流反映盈利能力和还贷能力
B.现金流反映盈利能力,但不反映还贷能力
C.现金流不能反映盈利能力,但能反映还贷能力
D.现金流既不反映盈利能力,也不反映还贷能力
【◆参考答案◆】:C
(7)【◆题库问题◆】:[多选] 专业技术人员创新能力的特征表现包括()。
A.思想敏锐
B.独立思考
C.目标专一
D.敢当风险
A.思想敏锐
B.独立思考
C.目标专一
D.敢当风险
【◆参考答案◆】:A, B, C, D
(8)【◆题库问题◆】:[单选] 分析主要包含对()的分析,对职业的分析,以及了解自己的决策风格,并了解到自己的思维习惯对自己决策的影响。
A.他人
B.环境
C.自我
D.社会
A.他人
B.环境
C.自我
D.社会
【◆参考答案◆】:C
(9)【◆题库问题◆】:[问答题] 简述职业行为的重要性。
【◆参考答案◆】:
①职业行为的养成有助于提高人的全面素质,有助于培养良好的职业观念、职业作风、职业道德习惯。
②有助于做出更多的贡献,实现人生价值。
③有助于社会的发展。
①职业行为的养成有助于提高人的全面素质,有助于培养良好的职业观念、职业作风、职业道德习惯。
②有助于做出更多的贡献,实现人生价值。
③有助于社会的发展。
【◆参考答案◆】:正确