一线执行者的职责和心态应该包括哪些（）（1）善于并乐于把事情弄明白，不盲目执行任务（2）流程意识，遵守规则和标准（3）细

(1)【◆题库问题◆】：[单选] 一线执行者的职责和心态应该包括哪些（）（1）善于并乐于把事情弄明白，不盲目执行任务（2）流程意识，遵守规则和标准（3）细节意识（4）主动且忠诚于组
A．（1）（2）
B．（3）（4）
C．（2）（3）（4）
D．（1）（2）（3）（4）

【◆参考答案◆】：D

(2)【◆题库问题◆】：[单选] 关于钱的可行性属于（）
A．产品和服务可行性
B．产业和市场可行性
C．财务可行性
D．功能可行性

【◆参考答案◆】：C

(3)【◆题库问题◆】：[判断题] 情景模拟面试中，测试的环境是真实的，内容也是真实的。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

(4)【◆题库问题◆】：[单选] 浓缩了创业书精华的是（）。
A．企业介绍
B．行业分析
C．计划摘要

【◆参考答案◆】：C

(5)【◆题库问题◆】：[单选] 以下关于一对一面试的说法，不正确的是（）。
A．求职者要坦诚、主动、耐心、谨慎
B．求职者认同考官的所有招录标准，就能成功
C．求职者要与考官保持互动交流
D．求职者要充分尊重考官的表达方式

【◆参考答案◆】：B

(6)【◆题库问题◆】：[判断题] 基层就业就是指到城乡基层就业。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

(7)【◆题库问题◆】：[单选] 管理能力提升的限制因素不包括（）。
A．管理激励
B．逆向选择
C．道德风险
D．管理者市场化

【◆参考答案◆】：D

(8)【◆题库问题◆】：[单选] 以下不违反求职礼仪的是（）。
A．回答问题前，用三秒以内的时间沉默思考
B．小心地嚼口香糖去除口气
C．坐满椅子
D．飘忽不定的眼神

【◆参考答案◆】：A

(9)【◆题库问题◆】：[多选] 每个人都应该避幵职业生涯中的人才埋没陷阱，以下哪些选项属于社会埋没类型的陷阱（）。
A．制度伯乐缺失
B．人际关系不佳
C．经济文化科技不发达
D．社会动荡

【◆参考答案◆】：A, C, D

(10)【◆题库问题◆】：[多选] 下列哪些项目可以作为组织有限责任公司的出资？（）
A．实物
B．知识产权
C．货币
D．个人管理能力

【◆参考答案◆】：A, B, C