同一个体的各种素质、同一素质的各种成分，作为高度统一的有机体存在于个体之中，它们相互联系、难分难割，统一作用于行为方式、

(1)【◆题库问题◆】：[单选] 同一个体的各种素质、同一素质的各种成分，作为高度统一的有机体存在于个体之中，它们相互联系、难分难割，统一作用于行为方式、行为产品与工作绩效，这说明了素质的（）。
A．可塑性
B．表出性
C．差异性
D．综合性

【◆参考答案◆】：D

(2)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 简答素质测评的评定功用。

【◆参考答案◆】：（1）促进与形成作用；（2）激励与强化作用；（3）导向作用。

(3)【◆题库问题◆】：[单选] 人力资源最佳发挥的前提是“人事相宜，人适其事，事得其人，人尽其才，才尽其用”。实践表明，每种工作职位对其任职者都有一种基本要求，当任职者现有的素质合乎职位要求时，个体的人力资源就能主动发挥作用，创造出高水平的绩效，因此，在人事配置中经常需要运用（）测评。
A．选拔性
B．诊断性
C．配置性
D．开发性

【◆参考答案◆】：C

(4)【◆题库问题◆】：[多选] 面试的基本类型有（）。
A．非结构化面试
B．程序化面试
C．结构化面试
D．非程序化面试
E．半结构化面试

【◆参考答案◆】：A, C, E

(5)【◆题库问题◆】：[多选] 企业员工与岗位相匹配，蕴含的相互对应的关系有（）
A．每个岗位都有特定要求与相应的报酬
B．员工想胜任某一岗位，就应具备相应的才能与动力
C．工作报酬与个人动力相匹配
D．工作时间由岗位分配者决定

【◆参考答案◆】：A, B, C

(6)【◆题库问题◆】：[单选] 独立于前人、他人，没有现成的规律可循指的是创新思维的（）特性。
A．独创性
B．新颖性
C．创新性
D．超越性

【◆参考答案◆】：A

(7)【◆题库问题◆】：[多选] 常见的转换分数主要有（）
A．Z分数
B．T分数
C．百分位数
D．名次
E．标准九分

【◆参考答案◆】：A, B, C, D, E

(8)【◆题库问题◆】：[判断题] 创新性思维就是求异思维的运用。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

(9)【◆题库问题◆】：[单选] 在智力的结构理论的发展过程中，因素理论是结构理论的（）。
A．出发点
B．本质
C．基础
D．发展

【◆参考答案◆】：C

(10)【◆题库问题◆】：[单选] （）是蕴含在一个心智健全的社会人的智能“仓库”中的还没有被开发出来的智慧总和。
A．潜能
B．意识
C．行为
D．智商

【◆参考答案◆】：A