某民族自治县政府拟录用20名公务员，该县政府责成县人事局负责主考工作。该县人事局组织了此次考试并录用了20名公务员，对其

(1)【◆题库问题◆】：[单选] 某民族自治县政府拟录用20名公务员，该县政府责成县人事局负责主考工作。该县人事局组织了此次考试并录用了20名公务员，对其中5名少数民族考生予以照顾。后来上级领导机关认定此次考试无效。根据《公务员法》的规定，你认为此次考试无效的原因应该是（）。
A．县人事局不应该对5名少数民族考生予以照顾
B．县级公务员的录用应由县委组织部负责
C．地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织
D．民族自治县政府录用公务员应以少数民族为主

【◆参考答案◆】：C

(2)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 党政领导干部任职试用期的试用期限为多长时间？

【◆参考答案◆】：试用期为1年，从任免机关发出试用任职通知时计算。试用期满，经考核合格的，由组织（人事）部门办理正式任职手续。正式任职的，试用期计入任用时间。

(3)【◆题库问题◆】：[单选] 《干部任用条例》规定，干部交流的重点是县级以上地方党委、政府的（），纪委、人民法院、人民检察院和党委、政府（）的主要领导成员。
A．领导成员，部分工作部门
B．主要领导成员，部分工作部门
C．主要领导成员，工作部门
D．领导成员，工作部门

【◆参考答案◆】：A

(4)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 《省委组织部关于贯彻落实〈党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）〉实施办法》规定，除领导班子换届或机构改革外，省辖市一批调整干部超过多少人，在作出决定前应当征求省委组织部的意见？

【◆参考答案◆】：除领导班子换届或机构改革外，省辖市一批调整干部超过60人，或一次提拔县（处）级干部超过20人，在作出决定前应当征求省委组织部的意见。

(5)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 《关于贯彻落实〈党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）〉的实施细则》规定，对省辖市委管理的党政正职和省直机关党组（党委）管理的直属单位党政正职，因违纪违法受到撤销党内职务或者行政职务以上处分且在其提拔任职前就有违纪违法行为的，由哪一级组织部门对其选拔任用过程进行调查？

【◆参考答案◆】：省委组织部。

(6)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 在党政机关竞争上岗工作中，仅有个别人报名，形不成有效竞争的职位，是否继续将该职位列入竞争上岗的范围？

【◆参考答案◆】：可不列入本次竞争上岗的范围，允许报考该职位人员改报其他职位。

(7)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 党委（党组）讨论决定干部任免事项，以多少人同意形成决定？

【◆参考答案◆】：以党委（党组）应到会成员超过半数同意形成决定。

(8)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）》规定，在干部选拔任用工作中，哪些情形应当书面报告上一级组织（人事）部门，经批复同意后方可进行？

【◆参考答案◆】：（一）在机构变动或者主要领导成员已经明确即将离任时确因工作需要提拔、调整干部的；（二）越级提拔干部的；（三）党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选，不经民主推荐，由组织推荐提名作为考察对象的；（四）市、县、乡党政正职在同一岗位任期不到3年进行调整的；（五）其他应当事先报批的事项。报告内容包括提拔调整干部的原由，拟提拔调整对象个人情况、任用意向，职数配备以及其他需要说明的情况。

(9)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 提任县（处）级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历，其中是否包括非领导职务？

【◆参考答案◆】：包括非领导职务。

(10)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 对违反《干部任用条列》规定的干部任免事项如何处理？

【◆参考答案◆】：对违反《干部任用条列》规定的干部任免事项，不予批准；已经作出的干部任免决定一律无效，由党委（党组）或者组织（人事）部门按照干部管理权限予以纠正，并按照规定对主要责任人以及其他直接责任人作出组织处理或者纪律处分。