什么是公务员调任？

(1)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 什么是公务员调任？

【◆参考答案◆】：《公务员调任规定（试行）》所称调任，是指国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员调入机关担任领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务。

(2)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 干部任职试用期间，可否调整其工作岗位？

【◆参考答案◆】：一般不宜调整工作岗位。

(3)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 按照有关规定，需要经过法律程序任命或选举的职务，在党委（党组）确定提名人选后，是否应先进行公示，再依法提名？

【◆参考答案◆】：是。

(4)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 竞争上岗面试小组应由哪些人员组成？

【◆参考答案◆】：面试小组一般由本单位领导、干部（人事）部门和相关单位领导及专家组成，一般不得少于7人，其中外单位人员应占一定比例。

(5)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 民主推荐包括哪两种形式？

【◆参考答案◆】：会议投票推荐和个别谈话推荐。

(6)【◆题库问题◆】：[单选] 习近平总书记《在首都各界纪念现行宪法公布施行30周年大会上的讲话》中指出，如果宪法受到漠视、削弱甚至破坏，（）就无法保证，党和国家事业就会遭受挫折。
A．人民权利和自由
B．公民义务履行
C．公共权力行使

【◆参考答案◆】：A

(7)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 公开选拔公告包括哪些内容？

【◆参考答案◆】：包括选拔职位以及职位说明、选拔范围、报名条件与资格、选拔程序和遴选方式、时间安排等。

(8)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 领导干部任职需要回避时，一般由哪一方回避？

【◆参考答案◆】：职务层次不同的，一般由职务层次较低的一方回避；职务层次相当的，根据工作需要和实际情况决定其中一方回避。

(9)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 中组部在《关于切实解决干部选拔任用工作中几个突出问题的意见》中对坚决防止干部“带病提拔”现象提出哪些明确规定？

【◆参考答案◆】：（1）对拟提拔的干部，在考察过程中反映问题线索具体、情节严重的，要进行调查核实，问题没有查清之前，不得作出提拔使用的决定。（2）对拟提拔的干部，在提交党委（党组）讨论前，均要先听取纪检监察机关的意见。（3）对新提拔的干部要严格执行任前公示和试用期制度，并进行任职谈话，尤其要对廉洁自律方面提出明确要求。（4）干部提拔后，要进行跟踪考察了解，对有重要举报或者发现行为不检点的，要进行诫勉谈话或者函询。（5）对在重要岗位工作、发现有重要违纪线索、不宜继续从事现岗位工作的干部，要先从该岗位上调整下来，视情况作出适当安排，同时进行调查核实。（6）对"带病提拔"的干部，要对其选拔任用过程进行调查，确实存在违反规定选拔任用干部问题的，要追究有关责任人的责任。

(10)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 什么是公务员调任？

【◆参考答案◆】：《公务员调任规定（试行）》所称调任，是指国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员调入机关担任领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务。