组织150名轻犯去参观改革开放活动成就展，你起草一份计划安排。

(1)【◆题库问题◆】：[问答题] 组织150名轻犯去参观改革开放活动成就展，你起草一份计划安排。

【◆参考答案◆】：（1）这是领导对我的信任，我一定要组织好这次活动。（2）拟定计划，就活动的时间、地点、需要协调的部门、必要的资金、活动工作人员、活动的具体形式、具体内容，报领导批准。（3）做好准备工作。提前协调好各个部门、申请资金、联系展览会主办方、重点做好犯人的安全保卫工作。（4）在实施的过程中，做好组织、协调工作，保证活动圆满举行，尤其要控制犯人的活动范围，防止出现意外事件。（5）活动结束后，要及时总结，向领导汇报，并总结经验教训。

(2)【◆题库问题◆】：[问答题] 假如你在去参加重要会议途中，一个人被车撞了受伤，肇事司机已经逃跑，你怎么办？

【◆参考答案◆】：（1）碰到这种情况，作为一名公务员，必须以人民群众的生命安危为重。（2）如果情况允许，我会组织现场群众迅速把伤者送往附近医院，通知交警部门迅速赶到现场，采集证据；组织人民群众的作证工作。（3）如果时间很紧，我会留下一名同事处理现场事务。而我会马上联系卫生、交通、公安部门，做好伤者救治、现场封锁、追捕肇事司机工作。

(3)【◆题库问题◆】：[问答题] 大学生买火车票可以打折，还可以在候车室等车；而民工不但不可以打折，还要在广场顶风冒雨候车。你怎么看？

【◆参考答案◆】：（1）这种现象表明了在我国还存在着很多的事实上的不平等，我们的制度还存在着许多不健全的地方。（2）大学生虽然是国家重要的人才资源，国家向他们提供许多政策上的优惠，无可厚非。但是，上述做法，不但不利于大学生正确人生观价值观的树立，而且还有可能助长大学生的优越意识，不利于大学生身心健康。（3）农民工虽然从事的是最艰苦的工作，但是，平等是每个人与生俱来的权利，任何人都无法剥夺。我们是社会主义国家，人民是国家的主人，制度面前人人平等。农民工是人民的重要组成部分，应该享有与大学生同样的权利。（4）各级政府要扭转观念，树立平等意识，正确地对待农民工问题，摒弃轻视农民工的观念，努力做到制度面前人人平等。

(4)【◆题库问题◆】：[问答题] 一个关于拳王阿里与弗雷泽比赛的故事，两人在最后都筋疲力尽，但阿里直到最后都保持了决不认输的气势，弗雷泽在最后关头无法坚持而认输，比赛一结束，阿里便也倒在了地上，弗雷泽这才知道阿里也同样没有力气了，他为自己放弃比赛而后悔。对这个故事请谈谈你的看法。

【◆参考答案◆】：（1）这个故事说的是人要具有坚韧不拔、永不服输的精神。（2）在日常生活中，坚韧不拔、永不服输是非常重要的。（3）作为一名公务员，在工作中遇到困难和挫折，不能气馁，而要坚韧不拔、永不服输。

(5)【◆题库问题◆】：[问答题] 近来出现很多苏丹红类的食品问题，消费者怪部门没管好，部门认为消费者不懂得自我保护，你怎么看？

【◆参考答案◆】：（1）重大食品安全事件频繁发生，监管部门难辞其咎。（2）监管部门应一心一意“为民”，把群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。食品安全出了问题，监管部门应该勇于担负责任，而不是逃避和推诿。（3）食品直接关系人民的生命安全，保证食品安全是一个系统工程。食品生产者、经营者、使用者都应该把消费者利益放在第一位。（4）为了确保食品安全，就要进一步健全和完善食品监管制度，规范食品市场秩序，加大监管、检查力度。

(6)【◆题库问题◆】：[问答题] 某工厂因排放污水对农田造成污染，农民情绪很大，甚至有可能造成群体性事件，现在政府派你去解决，你会怎么做？

【◆参考答案◆】：（1）进行实地考察。针对群众反映的问题，进行深入的调查。倾听百姓的意见，核实反映地情况，稳定百姓的情绪。查看工厂排污的现状，抽取水样，送交质检部门进行化验。（2）如实地向领导反映调查情况，听取领导的建议和指示。（3）召开由工厂领导和群众代表参加的会议，学习国家的相关政策，表明政府的立场。（4）与工厂领导就具体问题进行实事求是的沟通，限令工厂进行设备更新和增置净化污水设备，并对受损失的农民做出合情合理的补偿。（5）如果工厂的污染已经到了极限，则限令工厂关闭、搬迁。（6）问题解决以后，如实地向领导汇报。

(7)【◆题库问题◆】：[问答题] 如果你被我单位录用，会从哪些方面入手开展工作？

【◆参考答案◆】：（1）熟悉单位特点，了解单位情况，熟悉工作的性质。（2）认真学习单位的规章制度、党和政府的政策和法规。（3）保持谦虚谨慎的工作态度，遇到问题多与领导沟通，并积极向经验丰富的老同志学习，同时与同事们努力建立和谐的工作氛围。（4）坚持解放思想，实事求是，一切从实际出发的原则，注意理论联系实际，做好政策研究工作，为我省经济的发展以及各项事业的开展，提供经得起实践考验的理论依据。

(8)【◆题库问题◆】：[问答题] 有人说：“说真话领导不高兴，说假话老百姓不高兴，说笑话大家都高兴。”谈谈你对这句话的看法。

【◆参考答案◆】：（1）"说真话领导不高兴"，这种现象只是少数，不能以偏盖全。说真话领导不高兴的原因很多。作为下属，我们首先要反思自己讲真话的方式是否妥当，领导是否能够充分接受。自己的想法是否太天真、幼稚，是否会影响单位的团结，破坏单位和谐的工作氛围。同时，还要看自己是否缺乏与领导正常的沟通与交流，领导对自己是否缺乏足够的了解。如果是这种情况，领导不高兴也是正常的。所以，在与领导反映情况的时候，要注意方式方法，要顾全大局，要从单位的实际出发，不能盲目蛮干。但是，不能否认，公务员队伍中的确也存在着"讲真话领导不高兴"的不良现象。对于这种现象，我们一定要坚持原则，只要是对国家、人民有益，对单位的建设有益，该说的真话还是要说。（2）说假话老百姓不高兴，必须要引起重视。百姓是我们的衣食父母，是我们的执政之基。为人民服务是我们工作的宗旨，我们手中的权力是老百姓给予我们的，一定要做到取之于民用之于民，否则，老百姓就不会拥护我们，支持我们。所以，我们不能欺骗群众，坚持党的群众工作路线，要向老百姓讲真话，做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。只有这样，我们才能打造诚信政府，我们才能取信于民，才能巩固我们的执政之基。（3）说笑话大家都高兴，也是少数现象，我们要正确的对待。我们说内容健康幽默、充满智慧、方式灵活、恰当适时的笑话，能够给大家带来身心的愉悦，能够改善关系，增进彼此之间的友谊，缓解紧张的气氛，大家都会欢迎。公务员不是不能讲笑话，关键是要注意笑话的内容是否健康，是否有损我们的形象，是否有助于增进单位的团结。我们要自觉抵制那种不健康的、低级趣味、损害我们公务员形象的笑话，不断提高修养、品味和境界，以积极、健康、团结、奋进、高效的姿态展示我们的风貌。

(9)【◆题库问题◆】：[问答题] 如果这次你被录取，你能和同志搞好关系吗？

【◆参考答案◆】：（1）处理好人际关系是开展工作的前提。（2）要尊重同事，积极参加集体活动，增进相互之间的了解和友谊。积极向同事学习，提高自己的工作能力。

(10)【◆题库问题◆】：[问答题] 你们村接到消息，会发洪水，你是村委书记，怎么办？

【◆参考答案◆】：（1）与上级领导部门沟通，确认消息的真实性。（2）如果消息属实，根据上级领导的统一安排，马上通知各家各户做好搬迁准备。（3）组织民兵加强巡逻，防止出现刑事案件。（4）组织村民撤离，重点帮助老弱病残安全撤离。（5）做好疾病防治工作，防止出现疫情。（6）配合上级领导的工作。