许多创业者往往会走“先打工，后创业”的道路，就是为创业积累必要的经验和能力。

(1)【◆题库问题◆】：[判断题] 许多创业者往往会走“先打工，后创业”的道路，就是为创业积累必要的经验和能力。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

(2)【◆题库问题◆】：[单选] “欲人之爱己也，必先爱人”、“爱人者，人恒爱之；敬人者，人恒敬之”等，阐述的是人际交往中的哪种原则（）
A．A.平等尊重原则B.真诚宽容原则C.互利互惠原则D.有益互助原则

【◆参考答案◆】：A

(3)【◆题库问题◆】：[问答题] 我现在在一家外资企业工作，他们不存在迁户口及接收档案的问题，那我的档案怎么办？是回原籍吗？

【◆参考答案◆】：
可以自己联系就业单位所在地的人才市场，将户口和档案转入人才市场的人事代理机构，但这样一般需支付一笔费用，或者申请回原籍，无论是到人才市场还是回原籍都需要单位出具不给你解决户口的档案和证明。

(4)【◆题库问题◆】：[单选] 在职业生涯规划过程中，要以事实为依据，既要考虑客观环境，又要符合自身特性，这是指职业生涯规划的：（）
A．个性化原则
B．专业化原则
C．可行性原则
D．全面评价原则

【◆参考答案◆】：C

(5)【◆题库问题◆】：[多选] 事业单位工作人员的正常的工资调整方法有哪些？（）
A．岗位变动人员工资调整
B．调整基本工资标准
C．正常增加薪级工资
D．调整津贴补贴标准

【◆参考答案◆】：A, B, C, D

(6)【◆题库问题◆】：[单选] 下列气质类型与职业选择的匹配中，不恰当的是（）
A．胆汁质---画家
B．多血质---律师
C．抑郁质---作家
D．粘液质---教师

【◆参考答案◆】：A

(7)【◆题库问题◆】：[单选] 把握市场情况时，通常包括：了解现状、制定目标、控制节奏、（）几个环节。
A．把握规律
B．形成判断
C．总结
D．批判

【◆参考答案◆】：C

(8)【◆题库问题◆】：[单选] 素质测验的局限性是指（）
A．素质测验对一个单位，或者一个人非常有用
B．素质测验基本上没有什么意义
C．素质测验基本上是对要测验的内容的一种抽样，推论因为抽样样本不能包罗所有问题，有一些误差。
D．以上均不正确

【◆参考答案◆】：C

(9)【◆题库问题◆】：[判断题] 创业过程中遇到挫折是必然的，创业精神是引领创业的支柱。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

(10)【◆题库问题◆】：[填空题] 职业生涯规划的（）是指在实施职业生涯规划的各个环节上，对专业技术人员进行全过程的观察、设计、实施和调整，以保证职业生涯规划与管理活动的持续性，使其效果得到保证。

【◆参考答案◆】：全程推动原则