以下属于长期借款特殊性保护条款的是（）。

(1)【◆题库问题◆】：[多选] 以下属于长期借款特殊性保护条款的是（）。
A．限制企业高级职员的薪金和奖金总额
B．不准企业投资于短期内不能收回资金的项目
C．不准以任何资产作为其他承诺的担保或抵押
D．不准在正常情况下出售较多资产

【◆参考答案◆】：A B

【◆答案解析◆】：长期借款特殊保护性条款包括：（1）贷款专款专用；（2）不准企业投资于短期内不能收回资金的项目；（3）限制企业高级职员的薪金和奖金总额；（4）要求企业主要领导人在合同有效期间担任领导职务；（5）要求企业主要领导人购买人身保险；等等。

(2)【◆题库问题◆】：[多选] A公司向银行借入短期借款10000元，支付银行贷款利息的方式同银行协商后，银行提出三种方案：（1）采用收款法付息，利息率为7%；（2）采用贴现法付息，利息率为6%；（3）采用加息法付息，利息率为5%。下列关于这三种方案的说法正确的有（　　）。
A．采用收款法的有效年利率为7%
B．采用贴现法的有效年利率为6.38%
C．采用加息法的有效年利率为10%
D．采用收款法的有效年利率为8%

【◆参考答案◆】：A B C

【◆答案解析◆】：采取收款法的有效年利率=报价利率=7%，所以选项A正确，选项D错误；采取贴现法的有效年利率=10000×6%/[10000×（1-6%）]=6.38%,所以选项B正确；采用加息法有效年利率=（10000×5%）/（10000/2）=10%，所以选项C正确。

(3)【◆题库问题◆】：[多选] 以下基本原则中，能够体现对资本市场中人的行为规律的基本认识的有（　）。
A．自利行为原则
B．双方交易原则
C．信号传递原则
D．比较优势原则

【◆参考答案◆】：A B C

【◆答案解析◆】：能够体现对资本市场中人的行为规律的基本认识的基本原则，就是有关竞争环境的原则，包括自利行为原则、双方交易原则、信号传递原则和引导原则。比较优势原则是有关创造价值的原则。

(4)【◆题库问题◆】：[单选] 下列关于混合成本性态分析的说法中，错误的是( )。
A．半变动成本可分解为固定成本和变动成本
B．延期变动成本在一定业务量范围内为固定成本，超过该业务量可分解为固定成本和变动成本
C．阶梯式成本在一定业务量范围内为固定成本，当业务量超过一定限度，成本跳跃到新的水平时，以新的成本作为固定成本
D．为简化数据处理，在相关范围内曲线成本可以近似看成变动成本或半变动成本

【◆参考答案◆】：B

【◆答案解析◆】：延期变动成本在一定业务量范围内为固定成本，超过特定业务量则成为变动成本，所以选项B不正确。

(5)【◆题库问题◆】：[多选] 甲公司有供电、燃气两个辅助生产车间，公司采用交互分配法分配辅助生产成本。本月供电车间供电20万度，成本费用为10万元，其中燃气车间耗用1万度电；燃气车间供气10万吨，成本费用为20万元，其中供电车间耗用0.5万吨燃气。下列计算中，正确的有（　）。
A．供电车间分配给燃气车间的成本费用为0.5万元
B．燃气车间分配给供电车间的成本费用为1万元
C．供电车间对外分配的成本费用为10.5万元
D．燃气车间对外分配的成本费用为19.5万元

【◆参考答案◆】：A B C D

【◆答案解析◆】：A涉及的是交互分配，所以分配率是10／20＝0.5，供电车间分配给燃气车间的成本费用为0.5*1＝0.5万元，A正确；燃气车间的分配率为20／10＝2，燃气车间分配给供电车间的成本费用为20／10＊0.5＝1万元，B正确；供电车间对外分配的成本费用＝10－0.5＋1＝10.5万元，C正确；燃气车间对外分配的成本费用=20－1＋0.5＝19.5，D正确。

(6)【◆题库问题◆】：[单选] 下列各项费用中，与产量有依存关系但不是直线关系的是（ ）。
A．职工培训费
B．各种违约金
C．直接人工
D．直接材料

【◆参考答案◆】：B

【◆答案解析◆】：违约金的支付数额是“根据违约情况”确定的，即违约金的约定应当估计到一方违约可能给另一方造成的损失，损失的金额通常比违约的金额高出很多倍，违约金额越大，给对方造成的损失越大，违约金的数额越高，即违约金的支付数额与违约的金额同方向变动，但它们之间的依存关系不是直线关系。

(7)【◆题库问题◆】：[多选] 下列关于可转换债券和认股权证的说法正确的是（）。
A．附带认股权证的债券发行者主要目的是发行股票
B．可转换债券的承销费用与纯债券类似
C．与可转换债券相比较认股权证的灵活性较好
D．认股权证在认购股份时会给企业带来新的权益资本

【◆参考答案◆】：B D

【◆答案解析◆】：附带认股权证的债券发行者主要目的是发行债券而不是股票，所以选项A错误；可转换债券的类型繁多，千姿百态，与认股权证相比较灵活性较好，所以选项C错误。

(8)【◆题库问题◆】：[单选] A公司正在编制2015年度的生产预算，期末产成品存货按照下季度销量的15%安排。预计一季度和二季度的销售量分别为400件和480件，一季度的预计生产量是（　）件。
A．400
B．480
C．450
D．412

【◆参考答案◆】：D

【◆答案解析◆】：预计一季度期初产成品存货＝400×15%＝60（件），一季度期末产成品存货＝480×15%＝72（件），一季度的预计生产量＝预计销售量＋预计期末产成品存货－预计期初产成品存货＝400＋72－60＝412（件）。

(9)【◆题库问题◆】：[单选] 某公司对营销人员薪金支付采取在正常销量以内支付固定月工资，当销量超过正常水平后则支付每件10元的奖励，这种人工成本（　）。
A．半变动成本
B．阶梯式成本
C．延期变动成本
D．非线性成本

【◆参考答案◆】：C

【◆答案解析◆】：延期变动成本在某一业务量以下表现为固定成本，超过这一业务量则为变动成本。

(10)【◆题库问题◆】：[多选] 在进行企业价值评估时，判断企业进入稳定状态的主要标志有（　　）。
A．现金流量不变
B．具有稳定的投资资本回报率并且与资本成本接近
C．投资收益稳定
D．具有稳定的销售增长率，它大约等于宏观经济的名义增长率

【◆参考答案◆】：B D

【◆答案解析◆】：判断企业进入稳定状态的主要标志是：(1)具有稳定的销售增长率，它大约等于宏观经济的名义增长率；(2)具有稳定的投资资本回报率，它与资本成本接近。