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所属分类:高级企业培训师(一级)题库
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【◆参考答案◆】:A, B, C, D, E
(2)【◆题库问题◆】:[多选,案例分析题] 患者男,40岁,因“头部受棒击,昏迷8h”来诊。偶能睁眼。查体:T37℃,P88次/min,R20次/min,BP130/85mmHg;右侧瞳孔散大,对光反射消失;右眼眶周围肿胀,皮下有淤血;左上肢不能活动,左侧巴宾斯基征(+)。颅脑X线片:右眼眶骨折。颅脑CT:蛛网膜下腔出血。
【◆参考答案◆】:A, B, C, D, E
(3)【◆题库问题◆】:[判断题] 潜能理论强调:任何一个大脑健康的人与一个伟大科学家之间,并没有不可逾越的鸿沟,他们的差别只是用脑程度与方式的不同,一旦消除了这种差别,两者之间的鸿沟不但可以填平,甚至可以超越。
A.正确
B.错误
A.正确
B.错误
【◆参考答案◆】:正确
(4)【◆题库问题◆】:[单选] 评价中心最主要的特点之一是它的()
A.情境模拟性
B.B可测量性
C.综合性
D.科学性
A.情境模拟性
B.B可测量性
C.综合性
D.科学性
【◆参考答案◆】:A
(5)【◆题库问题◆】:[名词解释] 面试
【◆参考答案◆】:面试是一种经过精心设计,在特定场景下,通过主考官与应试者双方面对面的观察、交谈等双向沟通方式,测评应试者有关素质的方法。
(6)【◆题库问题◆】:[名词解释] 公文处理
【◆参考答案◆】:公文处理又叫公文筐作业。与其他测评技术相比,公文处理是评价中心用得最多的一种测评形式。它是在模拟情境中,通过测评对象对文件的处理情况来评定其潜在的管理能力的一种方法。
(7)【◆题库问题◆】:[单选] 图形描述法属于()
A.文字描述法
B.定性描述法
C.定量描述法
D.定性和定量结合法
A.文字描述法
B.定性描述法
C.定量描述法
D.定性和定量结合法
【◆参考答案◆】:C
(8)【◆题库问题◆】:[判断题] 素质仅仅是生理基础,智力的发展决定于参加社会实践。
A.正确
B.错误
A.正确
B.错误
【◆参考答案◆】:正确
(9)【◆题库问题◆】:[单选] 基于胜任力模型的面试过程必须是()
A.结构化的面试过程
B.非结构化的面试过程
C.开放式的面试过程
D.封闭式的面试过程
A.结构化的面试过程
B.非结构化的面试过程
C.开放式的面试过程
D.封闭式的面试过程
【◆参考答案◆】:A
(10)【◆题库问题◆】:[单选] 一般能力测验,也即我们通常所说的()
A.想象力测验
B.执行力测验
C.智力测验
D.影响力测验
A.想象力测验
B.执行力测验
C.智力测验
D.影响力测验
【◆参考答案◆】:A