领导让你接手小王的事情，小王很忙，无法和你交接怎么办？

(1)【◆题库问题◆】：[问答题] 领导让你接手小王的事情，小王很忙，无法和你交接怎么办？

【◆参考答案◆】：（1）这是领导对我的信任，我一定会妥善处理，争取做到既顺利地完成交接工作，又不打乱小王的工作进程。（2）在和小王交接工作之前，我会向各方面了解工作情况，为顺利交接做好准备，争取缩短工作交接的时间。（3）可以和小王约一个非工作时间如晚上或者周末进行工作交接，相信小王会支持和配合我的工作。

(2)【◆题库问题◆】：[多选] 十九大报告指出，深化供给侧结构性改革要坚持（）、补短板，优化存量资源配置，扩大优质增量供给，实现供需动态平衡。
A．去产能
B．去库存
C．去杠杆
D．降成本

【◆参考答案◆】：A, B, C, D

(3)【◆题库问题◆】：[问答题] 知识改变命运，高考决定命运。你怎么看？

【◆参考答案◆】：要辩证地理解这句话，既要看到好的一面，也要看到不好的一面。（1）在我国现阶段，知识确实能够在一定程度上改变人的命运，高考在很多情况下也确实能够决定人的命运。（2）在知识爆炸的时代，强调知识改变命运有其合理之处，并不为过。由于资源等各方面条件的限制，我国还无法普及高等教育。要保证高等教育的公平性，只能采取高考的形式。事实上，高考也是贫寒子弟改变自己命运重要的甚至惟一的手段。（3）但是，知识改变命运、高考决定命运也导致了教育体制单纯以应试为目的的弊端，导致了一考定终身的现象。（4）既要重视知识和高考的作用，又要完善考试制度。

(4)【◆题库问题◆】：[问答题] 一些企业并购之后，人才流失现象严重，如何留住关键人才和骨干人员，请你给支支招。追问：如果单位领导准备对某市企业并购后的人才分流情况进行一次专题调研，并责成由你负责组织这次调研活动，请谈谈你的工作思路和打算。

【◆参考答案◆】：（1）人才流失的关键在于吸引人才的机制不健全，在待遇和发展机会方面，不能给人才提供一个充分发挥自己才干的舞台。因此，要留住人才，一要提高待遇，二要充分信任，三要大力支持。（2）追问：从以下几方面开展调研工作：第一，做好调研计划。包括调研的主要目的、时间、地点、对象、调查人员、调研的方式方法、调研的具体内容和步骤，报领导批准。第二，做好准备工作。向财政部门申请调研资金、与企业进行联系，请他们协助调查，对调查人员进行培训，制作调查问卷。第三，实施调查，具体可以采用问卷法、访谈法、座谈会。第四，对调查所得情况资料进行整理汇总，进行专业分析，形成调研报告，向领导汇报。

(5)【◆题库问题◆】：[问答题] 你是办公室主任，办公楼起火了，你该怎么办？

【◆参考答案◆】：碰到这种意外情况，一定要冷静处理。（1）马上把办公室人员组织起来，进行分工，以最高的效率来处理。（2）指定一名工作人员通知办公楼的其他科室的同志做好准备。（3）其他工作人员马上利用现有消防设备，尽量控制火势，至少要保证大家能够安全撤离。（4）自己报警，将具体情况汇报给消防警察，向领导汇报。

(6)【◆题库问题◆】：[问答题] 对大学生就业问题，你有何看法？

【◆参考答案◆】：（1）随着高校招生规模的不断扩大，大学毕业生逐年增加，大学生就业难已经成为全社会关注的焦点问题。（2）这会直接影响到在校大学生的学习积极性，降低教育在人们心中的重视程度。社会各界应该引起高度的重视。（3）原因：高校逐年的扩招；企业人才要求标准；大学生素质和就业观念等。（4）对策：高校专业设置的调整；加强大学生就业观念教育；政府采取切实措施，增加就业岗位，特别是知识密集型相关岗位。

(7)【◆题库问题◆】：[问答题] 在单位盲目追求高学历，甚至有的收发员都是研究生，你怎么看？

【◆参考答案◆】：（1）这种现象反映了社会还存在着对学历的盲目崇拜。（2）一般情况下，高学历者往往具有比较高的知识水平和丰富的理论知识，对于开展工作来说也是大有好处的。（3）但是，由于高校教育体制本身的弊端，高学历往往意味着实践经验比较欠缺，解决实际问题的能力往往不足。（4）因此，社会应该破除对高学历的盲目崇拜，要根据具体工作的需要来选择。在科研类工作上，高学历者具有很大优势；在重实践的工作岗位上，应该摒弃对学历的崇拜。

(8)【◆题库问题◆】：[问答题] 同事之间既存在竞争也存在合作，你如何理解这种情况，怎么样处理？

【◆参考答案◆】：同事之间存在的竞争和合作的状态并非矛盾。（1）同事之间存在竞争和合作是正常的。一个单位要想发展取得进步需要员工内部的竞争，竞争是组织发展的动力。在竞争的过程中，每个人都为实现既定的目标而努力，从而将个人能力最大限度地发挥出来，通过层层比对，使先进者找到了自我的价值，使相对落后者找到了自己的不足，并为未来的发展制定方向。同时，竞争的另一面又加强了合作。正是由于出现了不同的能力趋向，才进一步扩大了成员之间的合作意识，促进大家在互帮互助中更快更好的完成组织的任务。（2）但竞争和合作也不能走向极端。一些人将竞争片面地看成争夺之战，为了个人权益而忽视了合作，最终只能是“一无所获”。而另一些人将合作看成是“大锅饭”，只求大家的共同努力而没有成员之间的竞争也是不可取的。（3）一个团体要想进步，必须既重视竞争也重视合作。可以在单位内部建立一个竞争机制，激发成员的工作激情，活跃大家的工作气氛。并在日常的工作中注意成员间的合作，将每个人都融进集体中，让大家在和谐、融洽的氛围中实现集体的目标。

(9)【◆题库问题◆】：[问答题] 大街上，突然有人指着你大喊“抓小偷，抓小偷”，并真的在你的身上搜出了失主的钱包，你怎么办？

【◆参考答案◆】：我绝对不会做出这种违法犯罪的事情，因此其中肯定有误会。（1）面对群众，我会首先出示自己的工作证，做好说明工作，相信大家会相信一名公务员的话。（2）马上报警，请警察前来处理此事。凭借警察的专业水平，相信能够证明我的清白。（3）协助警察做好笔录，以便及早将犯罪分子绳之以法。

(10)【◆题库问题◆】：[问答题] 你有许多工作要做，这时领导又给你安排了一些工作，让你尽快做完，而你感觉工作太多，不能按时完成，这时你会怎么办？

【◆参考答案◆】：（1）对于领导安排的工作，我一定会快而且好的完成。我会从新审视自己的工作，分清优先级，并按计划估算时间。（2）如果能适当加班加点完成，就加班完成。同时在不耽误同事正常工作的情况下，可以找同事帮忙。（3）如果这种情况还是做不完，我会向领导及时汇报，说明原因，并拿出可行性报告，明确能够完成的时间，或者请求领导加派人手。（4）根据领导的决定执行任务。