下列说法中正确的有（　）。

(1)【◆题库问题◆】：[多选] 下列说法中正确的有（　）。
A．影响杠杆贡献率的因素是净经营资产净利率、税后利息率和净财务杠杆
B．经营差异率是衡量借款是否合理的重要依据之一
C．提高杠杆贡献率的根本途径是提高净财务杠杆
D．提高经营差异率的根本途径是提高净经营资产净利率

【◆参考答案◆】：A B D

【◆答案解析◆】：杠杆贡献率＝（净经营资产净利率－税后利息率）×净财务杠杆，所以，选项A的表述正确。经营差异率是衡量借款是否合理的重要依据之一，如果经营差异率为正，借款可以增加股东报酬，如果为负，借款会减少股东报酬，所以，选项B的表述正确。依靠提高净财务杠杆来增加杠杆贡献率是有限度的，所以选项C的表述不正确。税后利息率的高低由资本市场决定，提高经营差异率的根本途径是提高净经营资产净利率，所以，选项D的表述正确。

(2)【◆题库问题◆】：[单选] 甲上市公司2014年利润分配方案如下：每10股送4股并派发现金红利0.9元，资本公积每10股转增6股。如果股权登记日的股票收盘价是36.63元，那么除权（息）日的参考价为（）元。
A．35.73
B．18.315
C．18.27
D．26.1

【◆参考答案◆】：C

【◆答案解析◆】：除权（息）参考价=（股权登记日收盘价－每股现金股利）/（1＋送股率＋转增率）=（36.63-0.09）/（1+0.4+0.6）=18.27（元）。

(3)【◆题库问题◆】：[单选] 以下与权益净利率无关的因素有（　）。
A．总资产周转次数
B．利息费用
C．销售净利率
D．权益乘数

【◆参考答案◆】：B

【◆答案解析◆】：权益净利率＝销售净利率×总资产周转次数×权益乘数，而权益乘数＝1÷(1－资产负债率)，所以选项B与权益净利率无关。

(4)【◆题库问题◆】：[多选] 与固定增长股票价值呈同方向变化的因素有（　）。
A．预计要发放的股利
B．股利年增长率
C．β系数
D．必要报酬率

【◆参考答案◆】：A B

【◆答案解析◆】：固定增长股票价值P＝D1/（Rs－g）(D1指第1年的股利、Rs指折现率、g指股利增长率）。由公式看出，预计要发放的股利D1以及股利年增长率g与股票价值呈同方向变化。所以选项A．B的说法正确。必要报酬率Rs与股票价值呈反向变化，而β系数与必要报酬率呈同向变化，因此β系数同股票价值亦成反方向变化。所以选项C．D的说法不正确。

(5)【◆题库问题◆】：[单选] 关于作业成本动因，机器维修的次数属于（）。
A．持续动因
B．业务动因
C．资产动因
D．强度动因

【◆参考答案◆】：B

【◆答案解析◆】：作业成本动因分为三类：即业务动因、持续动因和强度动因。其中，业务动因通常以执行的次数作为作业动因，并假定执行每次作业的成本相等。因此，此题应选B。（持续动因通常以执行一项作业所需的时间作为作业动因；强度动因指在某些特殊情况下，将作业执行中实际耗用的全部资源单独归集，并将该项单独归集的作业成本直接计入某一特定的产品。）

(6)【◆题库问题◆】：[多选] 下列关于平衡计分卡的表述正确的是（　）。
A．传统的业绩考核注重对员工执行过程的控制，平衡计分卡则强调对员工执行结果的考核
B．平衡计分卡把企业战略和业绩管理系统联系起来，是企业战略执行的基础架构
C．平衡计分卡在财务、客户、内部流程以及学习与成长四个方面建立公司的战略目标
D．平衡计分卡帮助公司及时考评战略执行的情况，根据需要适时调整战略、目标和考核指标

【◆参考答案◆】：B C D

【◆答案解析◆】：平衡计分卡与传统业绩评价系统的区别：1.传统的业绩考核注重对员工执行过程的控制，平衡计分卡则强调目标制订的环节2.传统的业绩评价与企业的战略执行脱节。平衡计分卡把企业战略和业绩管理系统联系起来，是企业战略执行的基础架构3.平衡计分卡在财务、客户、内部流程以及学习与成长四个方面建立公司的战略目标4.平衡计分卡帮助公司及时考评战略执行的情况，根据需要(每月或每季度)适时调整战略、目标和考核指标5.平衡计分卡能够帮助公司有效地建立跨部门团队合作．促进内部管理过程的顺利进行故A错误，BCD正确。

(7)【◆题库问题◆】：[多选] 假设其他因素不变，下列各项中会引起欧式看跌期权价值增加的有（ ）。
A．执行价格提高
B．到期期限延长
C．无风险利率增加
D．股价波动率增大

【◆参考答案◆】：A D

【◆答案解析◆】：无风险利率越高，看跌期权的价值越低。选项B不正确。对于欧式期权来说，较长的时间不一定能增加期权价值。所以选项C不正确。

(8)【◆题库问题◆】：[多选] 若不考虑新募集资金投资的净现值引起的企业价值的变化，则下列说法正确的是（）
A．如果增发价格高于增发前市价，老股东的财富增加，并且老股东财富增加的数量等于新股东财富减少的数量
B．如果增发价格低于增发前市价，老股东的财富减少，并且老股东财富减少的数量等于新股东财富增加的数量
C．老股东的财富增加减少与否，与增发价格无关
D．如果增发价格等于增发前市价，老股东和新股东的财富不变。

【◆参考答案◆】：A B D

【◆答案解析◆】：若不考虑新募集资金投资的净现值引起的企业价值的变化：（1）如果增发价格高于增发前市价，老股东的财富增加，并且老股东财富增加的数量等于新股东财富减少的数量；（2）如果增发价格低于增发前市价，老股东的财富减少，并且老股东财富减少的数量等于新股东财富增加的数量；（3）如果增发价格等于增发前市价，老股东和新股东的财富不变。故选择ABD。

(9)【◆题库问题◆】：[多选] 下列关于MM理论的说法中，正确的有（　　）。
A．在不考虑企业所得税的情况下，企业加权平均资本成本的高低与资本结构无关，仅取决于企业经营风险的大小
B．在不考虑企业所得税的情况下，有负债企业的权益成本随负债比例的增加而增加
C．在考虑企业所得税的情况下，企业加权平均资本成本的高低与资本结构有关，随负债比例的增加而增加
D．一个有负债企业在有企业所得税情况下的权益资本成本要比无企业所得税情况下的权益资本成本高

【◆参考答案◆】：A B

【◆答案解析◆】：无企业所得税条件下的MM理论认为：企业的资本结构与企业价值无关，企业加权平均资本成本与其资本结构无关，有负债企业的权益资本成本随着财务杠杆的提高而增加。选项AB正确；有企业所得税条件下的MM理论认为：企业加权平均资本成本的高低与资本结构有关，随负债比例的增加而降低，所以C错误；有负债企业的权益资本成本比无税时的要小。所以D错误。

(10)【◆题库问题◆】：[问答题,材料题,分析] 计算再订货点。甲公司是一个汽车挡风玻璃批发商，为5家汽车制造商提供挡风玻璃。该公司总经理为了降低与存货有关的总成本，请你帮助他确定最佳的采购批量。有关资料如下：(1)挡风玻璃的单位进货成本为1 300元。(2)全年需求预计为9 900块。(3)每次订货发出与处理订单的成本为38.2元。(4)每次订货需要支付运费68元。(5)每次收到挡风玻璃后需要验货，验货时外聘一名工程师，验货需要6小时，每小时支付工资12元。(6)为存储挡风玻璃需要租用公共仓库。仓库租金每年2 800元，另外按平均存量加收每块挡风玻璃12元/年。(7)挡风玻璃为易碎品，损坏成本为年平均存货价值的1%。(8)公司的年资金成本为5%。(9)从订货至挡风玻璃到货，需要6个工作日。(10)在进行有关计算时，每年按300个工作日计算。

【◆参考答案◆】：再订货点=(9900/300)×6=198(件)

【◆答案解析◆】：略