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所属分类:高级企业培训师(一级)题库
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【◆参考答案◆】:B
(2)【◆题库问题◆】:[单选] ()则是把抽象出来的一般特点应用到具体对象上的思维过程。
A.系统化
B.具体化
C.抽象
D.概括
A.系统化
B.具体化
C.抽象
D.概括
【◆参考答案◆】:B
(3)【◆题库问题◆】:[填空题] “时效激励”机制中,激励措施包括()、荣誉称号的获得、价值的自我实现、进修与培训、加薪与资金、带薪休假奖励等多种形式。
【◆参考答案◆】:职务晋升
(4)【◆题库问题◆】:[单选] ()是指在特定工作岗位、组织环境和文化氛围中高绩效者所具备的可以测量与开发的个体特征。
A.常模
B.效标
C.胜任力
D.执行力
A.常模
B.效标
C.胜任力
D.执行力
【◆参考答案◆】:C
(5)【◆题库问题◆】:[单选] 在我国古代以血缘门第与现实德才表现为依据的选拔人才和委任官职的形式是()
A.科举
B.察举
C.九品中正
D.世袭
A.科举
B.察举
C.九品中正
D.世袭
【◆参考答案◆】:C
(6)【◆题库问题◆】:[判断题] 离开了人才这一知识经济的关键性要素,知识经济的实现是不可能的。
A.正确
B.错误
A.正确
B.错误
【◆参考答案◆】:正确
(7)【◆题库问题◆】:[填空题] 党的十六届五中全会指出,要建立以()为主体、()为导向、()相结合的技术创新体系,形成自主创新的基本体制框架。
【◆参考答案◆】:企业;市场;产学研
(8)【◆题库问题◆】:[单选] 面试中最受欢迎的问题是()
A.建议性问题
B.判断性问题
C.中性问题
D.封闭性问题
A.建议性问题
B.判断性问题
C.中性问题
D.封闭性问题
【◆参考答案◆】:C
(9)【◆题库问题◆】:[单选] 认知心理测验的测评内容是()
A.兴趣爱好
B.情商
C.认知行为
D.智力
A.兴趣爱好
B.情商
C.认知行为
D.智力
【◆参考答案◆】:C
(10)【◆题库问题◆】:[多选] 理论上的才华永远不等于能力,才华只有体现在()上才确有价值。
A.思维
B.调控
C.实践
D.创新
A.思维
B.调控
C.实践
D.创新
【◆参考答案◆】:B, D