后备干部队伍中女干部的比例,省(自治区、直辖市)、市(地、州、盟)应当不少于,县(市、区、旗)应当不少于()。

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(1)【◆题库问题◆】:[填空题] 后备干部队伍中女干部的比例,省(自治区直辖市)、市(地、州、盟)应当不少于,县(市、区、旗)应当不少于()。

【◆参考答案◆】:15%,20%

(2)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 党的基层组织是指哪些组织?有几名正式党员的社会基层单位应当成立党的基层组织?

【◆参考答案◆】:党的基层组织是指在企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会团体、社会中介组织、人民解放军连队和其他基层单位建立的党的组织。按照党章规定,凡是有正式党员3人以上的社会基层单位,都应当成立党的基层组织。

(3)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 党组能否直接发展党员和接收党组织关系?

【◆参考答案◆】:不能。

(4)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 领导班子建设的工作方针是什么?

【◆参考答案◆】:加强党政领导班子建设,应遵循以下工作方针:(1)必须把思想政治建设摆在首位。坚持用马克思主义中国化的最新成果武装领导班子和领导干部,不断提高理论素养和运用理论解决实际问题的能力;坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,增强政治意识、大局意识和责任意识,始终坚持把党和人民的利益放在第一位;牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,不断解决好权力观、地位观、利益观问题。(2)必须坚持以加强执政能力建设为重点。适应党的执政环境的深刻变化,增强执政意识,努力提高科学判断形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法执政和总揽全局的能力。(3)必须围绕发展这个党执政兴国的第一要务来进行。始终坚持以经济建设为中心不动摇,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,发挥领导班子在推动经济社会发展中的关键作用。把推动和促进社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设的成果,作为检验领导班子,建设的根本标准。(4)必须坚持立党为公、执政为民的本质要求。以实现最广大人民的根本利益作为领导班子建设的根本出发点和落脚点,把立党为公、执政为民落实到制定和实施决策的工作中去,落实到思想和行动中去,落实到关心群众生产生活的工作中去,实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。(5)必须注重改革创新。探索和把握领导班子建设规律和干部成长规律,不断深化干部人事制度改革,创新领导班子建设的制度和方法,努力实现领导班子建设的制度化、科学化。

(5)【◆题库问题◆】:[填空题] 提拔担任领导职务的,确因特殊情况在提任前未达到教育培训要求的,应当在提任后()完成培训。

【◆参考答案◆】:1年内

(6)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 选拔任用领导干部的六项基本条件是什么?

【◆参考答案◆】:我们党选人用人的标准和条件,具体地讲,就是要坚持《干部任用条例》所提出的六项基本条件:(1)具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平,认真实践"三个代表"重要思想,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,经得起各种风浪的考验。(2)具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念,坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,立志改革开放,献身现代化事业,在社会主义建设中艰苦创业,做出实绩。(3)坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,卓有成效地开展工作,讲实话,办实事,求实效,反对形式主义。(4)有强烈的革命事业心和政治责任感,有实践经验,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。(5)正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民,以身作则,艰苦朴素,密切联系群众,坚持党的群众路线,自觉接受党和群众的批评和监督,做到自重、自省、自警、白励,反对官僚主义,反对任何滥用职权、谋求私利的不正之风。(6)坚持和维护党的民主集中制,有民主作风,有全局观念,善于集中正确意见,善于团结同志,包括团结同自己有不同意见的同志一道工作。

(7)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 人才工作的根本任务是什么?

【◆参考答案◆】:新世纪新阶段人才工作的根本任务是实施人才强国战略。实施人才强国战略,就是要在建设中国特色社会主义伟大事业中,把人才作为推进事业发展的关键因素,努力造就数以亿计的高素质劳动者、数以千万计的专门人才和一大批拔尖创新人才,建设规模宏大、结构合理、素质较高的人才队伍,开创人才辈出、人尽其才的新局面,使我国由人口大国转化为人才资源强国,大力提升国家核心竞争力和综合国力,为完成全面建设小康社会的历史任务,实现中华民族的伟大复兴提供有力的人才保证和智力支持。

(8)【◆题库问题◆】:[填空题] 公务员的工资包括基本工资()、补贴和()。

【◆参考答案◆】:津贴;奖金

(9)【◆题库问题◆】:[多选] 大型的或跨国跨地区的企业公司适合选用()
A.直线——参谋型组织结构
B.事业部制组织结构
C.多维立体组织结构
D.直线——职能参谋型组织结构
E.职能型组织结构

【◆参考答案◆】:B, C

(10)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 离休的概念及相关规定是什么?

【◆参考答案◆】:干部离休是退休的一种特殊形式。1949年9月30日前参加中国共产党领导的革命军队的干部;在解放区参加革命工作并脱产享受供给制待遇的干部;在敌占区从事地下革命工作的干部;以及在东北和个别解放区1948年底以前参加革命工作并享受当地人民政府制定的薪金制待遇的干部,达到国家规定的年龄,可以离职休养,简称离休。在中央建立干部离职休养制度以前办理了退休手续的干部,符合离职休养条件的,可以改为离休。退休改离休的干部,从改办离休开始享受离休干部待遇。

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