在事件风险量的区域图中，若某事件经过风险评估，处于风险区A，则应采取措施降低其概率，可使它移位至( )。

(1)【◆题库问题◆】：[单选] 在事件风险量的区域图中，若某事件经过风险评估，处于风险区A，则应采取措施降低其概率，可使它移位至( )。
A．风险区B
B．风险区C
C．风险区D
D．风险区E

【◆参考答案◆】：A

【◆答案解析◆】：若某事件经过风险评估，它处于风险区A，则应采取措施，降低其概率，即使它移位至风险区B；或采取措施降低其损失量，即使它移位至风险区C。风险区B和C的事件则应采取措施，使其移位至风险区D。所以A正确。

(2)【◆题库问题◆】：[单选] 根据下表逻辑关系绘制的双代号网络图如图所示，图中存在的作图错误是（ ）。
A．多个起点节点
B．节点编号不对
C．多个终点节点
D．逻辑关系不对

【◆参考答案◆】：C

【◆答案解析◆】：在一个网络图中，只能有唯一的一个起点节点和唯一的一个终点节点，其他所有节点均应是中间节点。

(3)【◆题库问题◆】：[单选] 下列建设工程信息中，属于经济类信息的是（）
A．编码信息
B．质量控制信息
C．工作量控制信息
D．设计技术信息

【◆参考答案◆】：C

【◆答案解析◆】：经济类信息包含有：投资控制信息、工作量控制信息。选项A属于组织类信息。选项BD属于技术类信息

(4)【◆题库问题◆】：[多选] 根据《质量管理体系要求》（GB/T19000-200..），质量管理体系文件由（）构成。
A．质量方针和质量目标
B．质量记录
C．质量手册
D．程序性文件

【◆参考答案◆】：A B C D

【◆答案解析◆】：本题考查，质量管理体系文件包括质量方针和质量目标，质量记录、质量手册和程序性文件。

(5)【◆题库问题◆】：[单选] 根据下列逻辑关系表绘制的双代号网络图如下图所示，其存在的错误是（）。
A．节点编号不对
B．有多个终点节点
C．逻辑关系不对
D．有多个起点节点

【◆参考答案◆】：B

【◆答案解析◆】：双代号网络图只能有一个起点和一个终点，而由图可知8、9均为终点，故B符合题意。考点:双代号网络计划-绘图规则;

(6)【◆题库问题◆】：[单选] 关于影响系统目标实现因素的说法，正确的是（ ）。
A．组织是影响系统目标实现的决定性因素
B．系统组织决定了系统目标
C．增加人员数量一定会有助于系统目标的实现
D．生产方法与工具的选择与系统目标实现无关

【◆参考答案◆】：A

【◆答案解析◆】：本题考查的是建设工程项目系统的概念、目标及组织关系、组织论和组织工具。系统的目标决定了系统的组织，而组织是目标能否实现的决定性因素，这是组织轮的一个重要结论，所以A正确，B错误；影响一个系统目标实现的主要因素除了组织以外，还有人的因素、方法与工具，所以D错误。

(7)【◆题库问题◆】：[单选] 非承包商原因导致非关键线路上的某项工作延误，如延误时间小于该项工作的总时差，则对此项延误的补偿是()。
A．业主既应给予工期顺延，也应给予费用补偿
B．业主一般不会给予工期顺延，但给予费用补偿
C．业主既不会给予工期顺延，也不给予费用补偿
D．业主一般不会给予工期顺延，但可能给予费用补偿

【◆参考答案◆】：D

【◆答案解析◆】：非承包商原因导致非关键线路上的某项工作延误，如延误时间小于该项工作的总时差，那么只会影响到该工作的紧后工作，不会造成总工期的延长，所以不会给予工期顺延，但是如果发生相关费用，可以补偿。

(8)【◆题库问题◆】：[单选] 监理单位需要在（）阶段协助业主办理招标申请。
A．设计阶段
B．施工招标阶段
C．施工准备阶段
D．施工阶段

【◆参考答案◆】：B

【◆答案解析◆】：监理单位需要在施工招标阶段阶段协助业主办理招标申请。考点:施工招标阶段建设监理工作的主要任务;

(9)【◆题库问题◆】：[多选] 下列属于以不合理条件限制、排斥潜在投标人或者投标人的是（）。
A．就同一招标项目向潜在投标人或者投标人提供有差别的项目信息
B．指定特定的专利、商标、品牌、原产地或者供应商
C．依法必须进行招标的项目以特定行业的业绩作为加分条件或者中标条件
D．对潜在投标人或者投标人采取不同的资格审查或者评标标准

【◆参考答案◆】：A B C D

【◆答案解析◆】：招标人不得以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人。招标人有下列行为之一的，属于以不合理条件限制、排斥潜在投标人或者投标人：（一）就同一招标项目向潜在投标人或者投标人提供有差别的项目信息；（二）设定的资格、技术、商务条件与招标项目的具体特点和实际需要不相适应或者与合同履行无关；（三）依法必须进行招标的项目以特定行政区域或者特定行业的业绩、奖项作为加分条件或者中标条件；（四）对潜在投标人或者投标人采取不同的资格审查或者评标标准；（五）限定或者指定特定的专利、商标、品牌、原产地或者供应商；（六）依法必须进行招标的项目非法限定潜在投标人或者投标人的所有制形式或者组织形式；（七）以其他不合理条件限制、排斥潜在投标人或者投标人。考点:资格预审;

(10)【◆题库问题◆】：[单选] 项目人力资源管理的目的是（）
A．提高员工的业务水平
B．建立广泛的人际关系
C．降低项目的人力成本
D．调动所有项目参与人的积极性

【◆参考答案◆】：D

【◆答案解析◆】：项目人力资源管理包括有效地使用涉及项目的人员所需要的过程。项目人力资源管理的目的是调动所有项目参与人的积极性，在项目承担组织的内部和外部建立有效的工作机制，以实现项目目标。考点:资源管理、项目资源管理、人力资源管理和项目人力资源管理的内涵;