在年度考核、干部考察中，民主测评不称职票超过多少，经过组织考核认定为不称职的，一般应当免去现职？

(1)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 在年度考核、干部考察中，民主测评不称职票超过多少，经过组织考核认定为不称职的，一般应当免去现职？

【◆参考答案◆】：三分之一。

(2)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 公务员培训主要包括哪几种类型？

【◆参考答案◆】：公务员培训主要包括四种类型：（1）初任培训。（2）任职培训。（3）专门业务培训。（4）更新知识、提高工作能力的在职培训。

(3)【◆题库问题◆】：[名词解释] 柔道

【◆参考答案◆】：是通过柔道特有的各种攻防技巧的练习，运用自己全部气力，体力，智力以最合理，最有效的方法制服对手的健身武艺。

(4)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 什么是组织部门干部监督工作？

【◆参考答案◆】：组织部门干部监督工作是指党委（党组）组织（人事）部门依据党内有关法规和要求，通过一定的方式，对领导干部和干部选拔任用工作进行的监督检查活动。组织部门干部监督工作是党内监督的重要组成部分，是干部工作的重要环节。

(5)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 党委（党组）讨论决定干部任免事项的程序有哪些？

【◆参考答案◆】：党委（党组）讨论决定干部任免事项，应当按照下列程序进行：（1）党委（党组）分管干部工作的领导成员或者组织（人事）部门负责人，逐个介绍领导职务拟任人选的提名、推荐、考察和任免理由等情况。（2）参加会议人员进行讨论。（3）进行表决，以党委（党组）应到会成员超过半数同意形成决定。党委（党组）讨论决定干部任免事项，必须有2/3以上的成员到会，并保证与会成员有足够的时间听取情况介绍，充分发表意见。与会成员对任免事项，应当发表同意、不同意或者缓议等明确意见。在充分讨论的基础上，采取口头表决、举手表决或者无记名投票等方式进行表决。对意见分歧较大或者有重大问题不清楚的，应当暂缓表决。对影响做出决定的问题，会后应当及时查清，避免久拖不决。党委（党组）有关干部任免的决定需要复议的，应当经党委（党组）超过半数成员同意后方可进行。

(6)【◆题库问题◆】：[填空题] 干部教育培训的对象是全体干部，重点是（）党政领导干部及其后备干部。

【◆参考答案◆】：县处级以上

(7)【◆题库问题◆】：[单选] 在组织中，职权从组织上层直接“流向”组织基层，这种组织结构是指（）
A．直线型结构
B．直线——职能参谋型组织结构
C．事业部制组织结构
D．矩阵结构

【◆参考答案◆】：A

(8)【◆题库问题◆】：[填空题] 由党委（党组）决定任职的，任职时间自（）决定之日起计算。

【◆参考答案◆】：党委或党组

(9)【◆题库问题◆】：[多选] 分工协作原理包含以下内容（）
A．分级管理
B．部门划分
C．目标一致
D．分作指标
E．职权分工

【◆参考答案◆】：A, B, E

(10)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 组工干部要提高哪五种能力？

【◆参考答案◆】：组工干部应当提高以下五种能力：（1）提高政治鉴别的能力。（2）提高政策运用的能力。（3）提高知人善任的能力。（4）提高组工业务的能力。（5）提高拒腐防变的能力。