直接材料、直接人工、燃料与动力、制造费用是现行制度明确规定的4个成本项目，企业不能增加或减少。（）

(1)【◆题库问题◆】：[判断题] 直接材料、直接人工、燃料与动力、制造费用是现行制度明确规定的4个成本项目，企业不能增加或减少。（）
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

【◆答案解析◆】：企业可以根据自身生产经营的特点来设置成本项目。

(2)【◆题库问题◆】：[多选] 下列各项中，属于生产费用在完工产品与在产品之间进行分配的方法有（）。
A．约当产量比例法
B．联合成本在主副产品之间分配法
C．在产品按定额成本计价法
D．副产品作价扣除法

【◆参考答案◆】：A, C

【◆答案解析◆】：选项BD属于副产品成本分配法。

(3)【◆题库问题◆】：[判断题] 不可修复废品损失的生产成本，可按废品所耗实际费用计算，也可按废品所耗定额费用计算。（）
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

(4)【◆题库问题◆】：[单选] 在各月在产品数量变动较大的情况下，采用在产品按定额成本计价法将生产费用在完工产品和在产品之间进行分配时，可能导致（）。
A．月初在产品成本为负数
B．本月发生的生产费用为负数
C．本月完工产品成本为负数
D．月末在产品成本为负数

【◆参考答案◆】：C

【◆答案解析◆】：完工产品成本=期初在产品成本+本月生产费用一期末在产品成本（按照定额成本计算），当期初在产品成本与本月生产费用小于期末在产品定额时，完工产品成本为负数。

(5)【◆题库问题◆】：[单选] 假定甲公司生产A．B两种产品领用某种材料4400公斤，每公斤20元。本月投产的A产品为200件，B产品为250件。A产品的材料消耗定额为15公斤，B产品的材料消耗定额为10公斤。采用定额消耗量比例分配材料费用，A产品负担的材料费用为（）元。
A．40000
B．43000
C．46000
D．48000

【◆参考答案◆】：D

【◆答案解析◆】：A产品负担的材料费用=200×15×4400/（200×15+250×10）×20=48000（元）。

(6)【◆题库问题◆】：[不定项选择,共用题干题] 假定某工业企业设有机修和供电两个辅助生产车间，采用交互分配法进行辅助生产费用的分配。（1）2013年5月在分配辅助生产车间费用以前，机修车间费用1200万元，按修理工时分配费用，提供修理工时500小时。其中供电车间20小时，基本生产车间中的第一车间耗用量为300小时，基本生产车间中的第二车间耗用量为120小时，行政管理部门耗用量为40小时，销售部门耗用量为20小时。（2）2013年5月在分配辅助生产费用以前，供电车间发生费用2400万元，按耗用电度数分配费用，提供供电度数20万度。其中，机修车间耗用4万度，基本生产车间中的第一车间耗用量为9万度，基本生产车间中的第二车间耗用量为4万度，行政管理部门耗用量为2万度，销售部门耗用量为1万度。该企业辅助生产的制造费用不通过"制造费用"科目核算。使用交互分配法分配生产费用。要求：根据以上资料，回答下列（1）～（3）题。

【◆参考答案◆】：C

(7)【◆题库问题◆】：[单选] 某工业企业只生产一种甲产品，本月在生产过程中发现不合格产品一批，只能降价出售，降价损失1000元；不可修复废品一批，该批废品的成本构成为：直接材料5000元，直接人工3000元，制造费用2500元。废品残料计价1200元已回收入库，应收过失人赔偿款2000元。假定不考虑其他因素，本月废品的净损失为（）元。
A．7300
B．8300
C．9700
D．13700

【◆参考答案◆】：A

【◆答案解析◆】：废品损失是在生产过程中发生的和入库后发现的不可修复废品的生产成本，以及可修复废品的修复费用，扣除回收的废品残料价值和应收赔款以后的损失。可以降价出售的不合格品不包括在废品损失内，所以该批废品的净损失=5000+3000+2500-1200-2000=7300（元）。可降价出售的不合格品不属于废品。

(8)【◆题库问题◆】：[单选] 辅助生产费用交互分配后的实际费用，再在（）之间分配。
A．辅助生产车间以外的受益单位
B．各受益单位
C．各辅助生产车间
D．各受益的基本车间

【◆参考答案◆】：A

(9)【◆题库问题◆】：[单选] 下列不属于产品成本的是（）。
A．生产产品耗用的材料
B．生产工人工资
C．企业管理人员工资
D．车间管理人员工资

【◆参考答案◆】：C

【◆答案解析◆】：企业管理人员工资计入管理费用而不是产品成本。

(10)【◆题库问题◆】：[单选] 某车间生产工人职工薪酬总额为10400元，本月A．B产品实际工时分别为7000小时、1000小时。按工时比例分配生产工人职工薪酬，则计入A产品中的职工薪酬的金额为（）元。
A．9100
B．1300
C．10400
D．5200

【◆参考答案◆】：A

【◆答案解析◆】：计入A产品中的职工薪酬金额=10400/（7000+1000）×7000=9100（元）。