(1)【◆题库问题◆】: 能够驱动新企业快速成长的内部驱动因素有()A.行业市场发展B.客户需求分析C.创业者的愿景与能力D.政策支持扶持 【◆参考答案◆】:C (2)【◆题库问题◆】: 选聘高校毕业...
生涯愿景是:()
(1)【◆题库问题◆】: 生涯愿景是:()A.个人认同的未来B.一个清晰的发展计划C.能激发积极体验的想像D.拥有信心的期待 【◆参考答案◆】:A, C, D (2)【◆题库问题◆】: 以下哪项不属于...
平衡计分卡是一个有效的战略执行系统,通过引入程序可以使得管理者能够把长期行为与短期行为联系在一起,其具体的程序包括( )
(1)【◆题库问题◆】: 平衡计分卡是一个有效的战略执行系统,通过引入程序可以使得管理者能够把长期行为与短期行为联系在一起,其具体的程序包括()。A.阐释并诠释愿景与战略B.沟通与联系C.计划与制定目...
企业文化建设可以成为建设学习型组织的重要抓手和切入点,在加强企业文化建设的过程中,关键是建立共同愿景,形成()和培育团队
(1)【◆题库问题◆】: 企业文化建设可以成为建设学习型组织的重要抓手和切入点,在加强企业文化建设的过程中,关键是建立共同愿景,形成()和培育团队精神。A.共同价值观B.自我超越C.系统思考 【◆参考...
下面哪一项不属于职业生涯目标的基本要素()
(1)【◆题库问题◆】: 下面哪一项不属于职业生涯目标的基本要素()A.明确的假设B.诱人的物质目标C.详细的目标计划D.令人振奋的愿景 【◆参考答案◆】:B (2)【◆题库问题◆】: ()是指由少数...
文明和谐型班组是以()为核心,以文明行为养成为基本要求,以班组安全文化及安全愿景为共同指向而创建班组团队。
(1)【◆题库问题◆】: 文明和谐型班组是以()为核心,以文明行为养成为基本要求,以班组安全文化及安全愿景为共同指向而创建班组团队。A.系统团队B.科区团队C.班组团队 【◆参考答案◆】:C (2)【...
创业团队组建阶段的核心是:()
(1)【◆题库问题◆】: 创业团队组建阶段的核心是:()A.创业团队和创业项目的目标B.创业团队和创业项目的使命C.创业团队和创业项目的愿景D.创业团队和创业项目的资源评估 【◆参考答案◆】:A, B...
组织的方针政策必须符合组织的()
(1)【◆题库问题◆】: 组织的方针政策必须符合组织的()A.宗旨的要求B.愿景的要求C.战略的要求D.价值观的要求 【◆参考答案◆】:D (2)【◆题库问题◆】: 亲和图 【◆参考答案◆】:又叫A型...
对于大学生来说,在对自己的未来做规划时可以利用决策评估表这一工具,通过()这一过程来帮助自己做出决策。1.分别进行价值评
(1)【◆题库问题◆】: 对于大学生来说,在对自己的未来做规划时可以利用决策评估表这一工具,通过()这一过程来帮助自己做出决策。1.分别进行价值评估、风险分析2.设置不同选项3.行动规划4.结合自己的...
共同愿景与个人愿景的关系是什么?()
(1)【◆题库问题◆】: 共同愿景与个人愿景的关系是什么?()A.个人愿景是共同愿景的前提和基础;B.共同愿景的实现有利于个人愿景的实现;C.共同愿景根植于个人愿景,但能产生远高于个人愿景所能产生的创...